Bringen Sie Ihre Arbeitnehmer auf das nächste Level: Betriebliche Weiterbildung ist lohnsteuerfrei und voller Mehrwert!

Als Arbeitgeber können Sie die Kosten der Fort- und Weiterbildung Ihrer Belegschaft übernehmen, ohne dass Lohnsteuer und Sozialabgaben anfallen. Hierfür müssen die Maßnahmen im überwiegend betrieblichen Interesse sein, also die Einsatzfähigkeit im Betrieb erhöhen.

✅ Zum Beispiel können Sie Fremdsprachenkurse begünstigt finanzieren, sofern das Aufgabengebiet der Arbeitnehmer entsprechende Kenntnisse erfordert.

❌ Allgemeinbildende Kurse oder solche mit Belohnungscharakter können Sie hingegen nicht steuer- und sozialversicherungsfrei übernehmen.

Unerheblich ist, ob eine Bildungsmaßnahme im Betrieb oder außerhalb – etwa in einem Tagungshotel oder bei einem Seminaranbieter – stattfindet.

Investieren Sie also clever in die Weiterbildung Ihres Teams!

👉 Wir von WSB sind beim Thema steuergünstige Gehaltsextras selbstverständlich top informiert! Bei Fragen sprechen Sie uns gerne an: https://wsb-berater.com/kontakt

#TeamEntwicklung #Weiterbildung #Gehaltsextras #Steuervorteile #ZukunftInvestieren #WSB